我校2023年分類招生考試於5月7日順利舉行。本次分類招生總計劃645人，涉及學前、早教、現代教育技術、網絡營銷與直播電商等13個專業，采用線下考試方式，共計760名考生參加考試。學校高度重視分類招生考試工作。為確保分類招生考試工作有序進行，學校成立以校黨委書記王子龍、校長沈波為組長的專項領導小組，統籌製定《桐城師範高等專科學校2023年分類考試職業適應性（技能）測試工作手冊》，共設置資格審查與錄取、考試命題保密、考試考務、技術服務、紀檢保密、防疫防控等八個工作小組，並明確各小組工作職責與要求。根據《安徽省招生考試院關於做好2023年普通高校專升本、對口招生和高職分類招生專業課考試工作的通知》文件精神，教務處遴選政治立場堅定、責任心強、教學和命題經驗豐富的專家進行命題，並實行全程封閉管理。考前召開專題考務培訓會，就考試流程、監考職責、考試紀律等方麵對全體考務人員進行係統細致的培訓，進一步確保考試程序科學規範、保障措施有力有序、責任落實協同到位。考試期間，考場秩序井然，考風考紀良好。安徽省教育廳組幹處副處長王樹龍、桐城市人民政府副市長杜進在校黨委書記王子龍、校長沈波、副校長程玉梅等校領導

結合《安徽省教育廳關於做好高職專業學院、高職中專分校設置試點工作的通知》等文件精神，為做好高職中專分校試點設置工作，我校分別與舒城職業學校和安慶工業學校開展合作辦學。日前，校長沈波、教務處處長程愛蘭一行分別前往舒城職業學校、安慶工業學校考察和座談，受到兩校熱情接待。座談會上，沈波介紹了桐城師專發展基本概況，重點強調了兩校合作辦學的相關事宜。一是要統籌雙方學校教育資源，完善貫通教學標準體係，積極開展聯合教研，注重課程銜接，創新教學方法，切實提升人才培養質量。二是要進一步完善人才培養方案，集中優勢教學資源，遴選優秀教師承擔教學和管理工作，全麵落實專業和課程標準，切實保障人才培養質量。二是要嚴格履行兩校合作協議，全麵擔負起辦學主體責任，全麵規範辦學行為，加強質量監控，嚴把畢業關口，切實保證人才培養質量。沈波希望通過聯合培養進一步密切雙方合作，期待雙方在人才培養、師資隊伍建設、課程資源開發、實習實訓、學生就業等方麵獲得更多成果。（撰稿：教務處 李蹊 核稿：程愛蘭）

5月8日，學校組織開展了處室“說診改”活動。校黨委書記王子龍出席活動並講話。副校長程玉梅主持活動，校黨委委員、紀委書記張敏麗，黨委委員、組織部長王宏偉，黨委委員、宣傳部長伍建強及各處室主要負責人、係部負責人和診改辦成員參加。王子龍在講話中指出，“說診改”活動是對前期診改工作的回頭看，是一次工作演示，同時也是一次診改工作調度。從“說診改”活動效果來看，各單位對診改工作高度重視，診改思路清晰，診改任務明確，診改效果明顯。對後期診改工作，王子龍強調：一要提神，從學校高質量發展的高度，提振精神狀態，以飽滿的熱情繼續投入學校診改工作，把工作壓力傳導每一個單位、每一位師生，全員、全過程、全方位推進診改；二要提速，診改中查找出來的問題，任務清單化，項目周調度，落實倒計時，加快工作進度，提高工作效率；三要提質，診改工作要做細做實，診改數據要準確真實，體現診改軌跡，以高質量的診改為高質量通過複核打下堅實基礎；四要提效，診改服務於學校高質量發展，要和爭創“雙高”校、師範專業認證、新校區建設運行結合起來，切實提高辦學治校能力和水平，推動專業、課程和教師隊伍建設，創優學校特色，推動學校內涵建設，提高人才培養質

為持續推進學校內涵式發展，促進人才培養質量提升，5月4日下午，學校在明德樓四樓第六會議室召開教學工作委員會會議。校教學工作委員會主任、校長沈波，校教學工作委員會委員、副校長程玉梅出席會議，校教學委員會全體成員參加會議，學術委員會、桐城派研究中心相關負責人列席會議。會上，教學工作委員會委員審議了2021版、2022版高職專業人才培養方案，2022年新申報專業人才培養方案和《桐城師範高等專科學校關於專業建設負責人製度的實施辦法（試行）》等四項製度。教學工作委員會委員分為八組對以上議題進行審議並深入研討，針對重點問題積極討論、把脈準確，給出了中肯的修改建議。沈波強調，修訂人才培養方案要與時俱進，注重專業內涵的全麵升級；要突出職業教育特點、學校辦學定位及專業特色；要深化產教融合、校企合作，推進職教改革，規範人才培養全過程，提高職業人才培養質量和辦學水平。沈波指出，隨著學校內涵建設的推進，進一步規範並完善教研、科研製度迫在眉睫，教務處等部門要結合各位委員提出的具體意見，認真梳理進行修訂完善，為學校教研、科研的高質量發展提供製度保障。我校教學委員會每學期定期召開，主要圍繞教學改革、專業建設、人才培

近日，由中共安徽省教育工作委員會、安徽省教育廳等六家單位聯合舉辦的“喜迎二十大，奮進新征程”主題征文比賽傳來喜訊，我校共有10名師生獲得獎項，獲獎征文數量位居同類專科學校之首。由中共安徽省教育工作委員會、安徽省教育廳等六家單位聯合舉辦的校園讀書創作活動迄今已舉辦六屆，我校一直積極關注並推動這項比賽，每年都由校辦公室、教務處、學生處、團委等部門聯合發文，在全校範圍內積極宣傳，遴選優秀學生作品，並專門安排有經驗的教師進行輔導，至今已經有近百篇學生和教師文章在曆屆評選中獲獎。我校師生在這次征文活動中獲得佳績，是我校思政課程和課程思政建設結出的碩果。“喜迎二十大奮進新征程”主題征文比賽活動，既是一場作文比賽，也是一堂特殊的思政課。在此活動中，我校的廣大師生深受教育，他們會銘記曆史，不忘初心，奮力拚搏，為實現偉大的中國夢而努力奮鬥！附：獲獎名單一等獎：湯曉是《我眼中的十年之路》（指導教師：吳小琳） 張馨文《我眼中的溫情中國》（指導教師：唐小晶）二等獎：胡　斌（指導教師：鄭琳琳）三等獎：呂　蒙（指導教師：沈　宇） 馬夢瑤（指導教師：汪若冰）優秀獎：儲夢強（指導教師：胡文君） 朱　璐（指導教師

為全麵做好學校學前教育專業認證工作，紮實推進師範類專業建設。5月5日下午，學校在演藝廳召開學前教育專業認證工作動員部署會。校黨委書記王子龍，黨委副書記、校長沈波，副校長程玉梅，黨委委員、紀委書記張敏麗，黨委委員、宣傳部長伍建強出席會議。會議由伍建強主持。會上，沈波從“來之不易，前期認證申報之路；決戰決勝，迎接認證工作部署；對標對表，深刻領會認證內核”三個方麵就學前教育專業認證做全麵的動員和部署。沈波指出，開展師範類專業認證是一次實現學校內涵建設的再提升，是凸顯辦學定位，彰顯師範特色的重要抓手，是事關學校專業發展課程建設事關學校人才培養質量的提高，事關學校在全省高校中的學校的辦學地位和影響力的問題。專業認證工作既是壓力挑戰，也是發展機遇。做好專業認證，將會從根本上提升我校教師教育類專業的辦學水平。專業認證順利通過將是學校十四五期間引領性標誌性的辦學成果。沈波進一步強調，全校上下要堅定信心，同心同德，同向發力，同頻共振，對照迎接學前教育示範專業認證工作的總體安排，掛圖作戰，明確路線圖、任務清單、責任人、時間節點，高標準高品質通過學前教育示範專業認證，為實現“聚焦高質量、聚力師範性”的學校工

5月5日上午，安徽城市管理職業學院黨委副書記孫建華攜該校學生處、保衛處等部門主要負責同誌一行來我校考察交流。校黨委書記王子龍主持座談會，副校長程玉梅，黨委委員、宣傳部長伍建強出席。座談會上，王子龍對安徽城市管理職業學院來訪表示歡迎，並簡要介紹了我校的基本情況、辦學理念和辦學特色。孫建華對我校在學生管理、校園安全、一站式服務、心理健康教育及兩站兩服等工作取得的成績給予高度評價，希望今後雙方能互通經驗、交流合作、共同發展，共同致力於我省高等職業教育事業發展。雙方還圍繞“一站式”學生社區綜合管理模式、大學生心理健康教育等話題深入交流，互學互鑒。此次交流訪問，加深了雙方的了解，增進了雙方的情誼，對兩校下一步合作起到了積極的推動作用。座談會前，孫建華一行實地考察參觀了我校學生公寓、大學生一站式社區、健康驛站、食堂等場所。辦公室、學生處、保衛處等有關負責同誌參加上述活動。（撰稿：黃成林 核稿：伍建強）

進一步深化學校績效工資改革，發揮績效工資的杠杆作用，4月26-27日，桐城師專黨委書記王子龍率隊赴滁州學院、滁州城市職業學院考察調研，黨委委員、組織部長、統戰部長、組織人事處處長王宏偉，黨委委員、宣傳部長、辦公室主任伍建強陪同。有關處室負責同誌參加考察。4月26日，滁州城市職業學院黨委書記張榮、校長趙柏森等熱情接待了王子龍一行。座談會上，趙副院長首先代表學校對王書記一行表達了熱烈的歡迎，同時介紹了學校的總體情況，隨後組織人事處處長徐雲川、辦公室主任劉亮分別就崗位設置、績效工資改革等問題進行了深入的交流探討。4月27日，王子龍一行赴滁州學院進行考察。滁州學院黨委書記畢明福對王子龍一行的到來表示熱烈歡迎，畢明福從辦學曆程、區位優勢、辦學特色、發展成就等方麵介紹了近年來滁州學院地方應用型高水平大學建設情況，重點介紹了學科專業、教育教學和人才隊伍建設做法和成效。他希望兩校加強交流與合作，互相學習借鑒好經驗、好做法，共同推進兩校事業高質量內涵式發展。王子龍對滁州學院的熱情接待表示感謝，介紹了此次調研的目的和學校建設與發展情況。王子龍表示，近年來，滁州學院各項事業取得了可喜成績，希望通過此次交流，