根據《2022年安慶市屬部分高校公開招聘公告》和《2021年桐城師範高等專科學校公開招聘第二批工作人員公告》規定，現對筆試成績予以公布。附件：2022年安慶市屬部分高校公開招聘和2021年桐城師範高等專科學校公開招聘第二批工作人員筆試成績.xls筆試成績-桐城師專.xlsx2022年7月16日

各工會小組：根據學校意見，經工會委員會研究決定開展2022年教職工健康體檢，通知如下：1、體檢時間：2022年7月1日—2022年10月31日2、體檢對象：截止2022年8月15日在編、在崗、在職的全體教職員工以及退休的原在編教職工。3、組織落實：各工會小組自行組織安排，每人按照600元標準補助。4、體檢醫院：國家批準認定的醫療體檢機構5、注意事項：（1）發票必須是國家批準認定的醫療體檢機構出具的正規體檢發票。發票上的姓名、性別必須與職工本人相符；個人放棄體檢或不能提供正式體檢發票的，學校將不予補助。（2）職工個人提供的發票金額不足規定標準的，按發票實際金額補助；超過規定標準的，按規定標準補助。（3）11月10日前將發票交到所在部門（係、處、室），各部門經審核簽字證明後（附統計匯總表，電子稿發工會郵箱[email protected]），所在部門同意報銷本部門教職工發票，逾期不予以補助。附件：體檢匯總表.xlsx校工會2022年7月4日

為在幹部選拔任用工作中進一步擴大民主，廣泛聽取群眾意見，把幹部選好、選準，根據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定，現對以下擬任人選進行公示（按姓氏筆畫為序）：（一）擬任部門正職人選：王煥庭，男，漢族，中共黨員，1984年8月生，大學學曆，工程碩士，現任總務處副處長，擬任部門正職。陳 濤，男，漢族，中共黨員，1980年10月生，大學學曆，教育學碩士，現任辦公室副主任，擬任部門正職。（二）擬任部門副職人選：葉 翠，女，1983年2月生，研究生學曆，哲學碩士，現任小學教育係秘書，擬任部門副職。汪 秀，女，1986年4月生，研究生學曆，教育碩士專業，現任教務處幹事，擬任部門副職。張 倩，女，中共黨員，1986年4月生，大學學曆，體育碩士，現任藝術與設計係支部副書記，擬任部門副職。陳方傑，男，中共黨員，1981年3月生，大學學曆，工程碩士，現任組織人事處幹事，擬任部門副職。金丹萍，女，中共黨員，1987年8月生，研究生學曆，教育學碩士，現任學前教育係支部副書記，擬任部門副職。陶功勝，男，中共黨員，1986年12月生，研究生學曆，理學碩士，現任監察審計處幹事，擬任部門副職。程小娟，女，中共黨員，

1.考生應提前申領“安康碼”，在“安康碼”界麵下，點擊“通信大數據行程卡”並授權核驗個人行程。請務必在“安康碼”界麵下，每日通過“點擊核驗”保持綠碼狀態，做好體溫測量和健康監測。非綠碼人員需通過健康打卡、個人申訴、核酸檢測等方式盡快轉為綠碼。2.建議無禁忌而尚未接種疫苗的考生盡快完成接種。考試現場實施健康碼和通信大數據行程卡“二碼”聯查。3.所有考生進入考點時需主動出示考試前48小時內（6月24日及以後)的核酸檢測陰性證明(紙質報告與手機APP查詢均可)。4.根據疫情防控要求，屬於以下人員類別的不得參加考試：（1）安康碼為“紅碼”、“黃碼”、“無碼”，或行程卡為“紅碼”、“黃碼”、帶星號風險未排除的考生；（2）經現場確認有體溫異常（≥37.3℃）或有發熱、乏力、咳嗽、咳痰、咽痛、腹瀉、嘔吐、嗅覺或味覺減退等身體異常情況未排除感染風險的考生；（3）考試日前14天內有國內中高風險地區或國（境）外旅居史，處在隔離期和健康監測期的入境（含港、台地區）人員，處於健康監測期的出院確診病例、無症狀感染者，尚未解除管控的密接、次密接人員，有發熱、咳嗽、胸悶等身體異常情況未排除感染風險的人員。5.考生應

經桐城師範高等專科學校公開招聘領導小組研究決定，現對2021年12月31日安慶市人力資源和社會保障局網、桐城師範高等專科學校等官網上發布《2021年桐城師範高等專科學校公開招聘第二批工作人員公告》部分事項補充公告如下：報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為安慶人事考試培訓網。報名時間為2022年6月12日9:00至6月16日17:00，逾期不再補報。報考人員報名前，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，並簽署“誠信承諾書”，填寫《公開招聘人員考試報名表》，上傳本人電子照片（近期免冠正麵證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），並提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。每位報考人員限報一個崗位，並須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。報考人員報名後，在2022年6月17日16：00前可隨時登錄安慶人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在2022年6月17日16：00前可以

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關於印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發〔2010〕78號）規定和要求，現就2022年安慶市屬部分高校公開招聘工作人員有關事項公告如下：一、招聘原則（一）堅持麵向社會、公開招聘。（二）堅持考試考察、擇優聘用。（三）堅持統一組織、分工負責。二、招聘計劃經核準，2022年安慶市屬部分高校招聘工作人員20名，招聘計劃（崗位）等信息於2022年5月31日起同時在安慶市人力資源和社會保障局網（rsj.anqing.gov.cn）、安慶人事考試培訓網（www.aqpta.com）、安慶醫藥高等專科學校、安徽黃梅戲藝術職業學院及桐城師範高等專科學校官方網站等相關媒體上統一發布。三、招聘條件招聘對象為國家承認學曆的應、曆屆本科學士及以上畢業生，且必須符合以下條件：（一）具有中華人民共和國國籍；（二）遵守憲法和法律；（三）具有良好的品行；（四）崗位所需的專業或技能條件；（五）適應崗位要求的身體條件；（六）崗位所需的其他條件。公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1986年5月1日

（1996年5月15日第八屆全國人民代表大會常務委員會第十九次會議通過2022年4月20日第十三屆全國人民代表大會常務委員會第三十四次會議修訂）目錄第一章總則第二章職業教育體係第三章職業教育的實施第四章職業學校和職業培訓機構第五章職業教育的教師與受教育者第六章職業教育的保障第七章法律責任第八章附則第一章總則第一條為了推動職業教育高質量發展，提高勞動者素質和技術技能水平，促進就業創業，建設教育強國、人力資源強國和技能型社會，推進社會主義現代化建設，根據憲法，製定本法。第二條本法所稱職業教育，是指為了培養高素質技術技能人才，使受教育者具備從事某種職業或者實現職業發展所需要的職業道德、科學文化與專業知識、技術技能等職業綜合素質和行動能力而實施的教育，包括職業學校教育和職業培訓。機關、事業單位對其工作人員實施的專門培訓由法律、行政法規另行規定。第三條職業教育是與普通教育具有同等重要地位的教育類型，是國民教育體係和人力資源開發的重要組成部分，是培養多樣化人才、傳承技術技能、促進就業創業的重要途徑。國家大力發展職業教育，推進職業教育改革，提高職業教育質量，增強職業教育適應性，建立健全適應社會主義市

新華社北京5月13日電近日，國務院辦公廳印發《關於進一步做好高校畢業生等青年就業創業工作的通知》（以下簡稱《通知》）。《通知》指出，高校畢業生等青年就業關係民生福祉、經濟發展和國家未來，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院決策部署，把高校畢業生等青年就業作為就業工作重中之重，將幫扶困難高校畢業生就業作為重點，做好當前和今後一段時期高校畢業生等青年就業創業工作。《通知》提出，多渠道開發就業崗位。擴大企業就業規模，對招用畢業年度高校畢業生並簽訂1年以上勞動合同的中小微企業，給予一次性吸納就業補貼。挖掘基層就業社保、醫療衛生、養老服務、社會工作、司法輔助等就業機會，社區專職工作崗位出現空缺要優先招用或拿出一定數量專門招用高校畢業生。支持自主創業和靈活就業，按規定給予一次性創業補貼、創業擔保貸款及貼息、稅費減免、社會保險補貼等政策。受疫情影響嚴重地區可實施中小學、幼兒園、中等職業學校教師資格“先上崗、再考證”階段性措施。《通知》要求，強化不斷線就業服務。把脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭高校畢業生，以及殘疾高校畢業生和長期失業高校畢業生作為就業援助的重點對象，提